UNSERE MISSION
Wir gestalten eine Arbeitswelt, in der Respekt, Schutz und gesellschaftliche Verantwortung für ein wertschätzendes Miteinander in Unternehmen selbstverständlich sind. Um dieses Ziel zu erreichen, schaffen wir Handlungssicherheit, stärken Prävention und fördern eine sichere Organisationskultur. Als Social Business entwickeln wir tragfähige Angebote, deren Erlöse direkt die Arbeit des WEISSEN RINGS e. V. unterstützen. Dafür bringen wir unsere Expertise aus der Opferhilfe in Unternehmen ein.
Verantwortung
Wir verbinden wirtschaftliches Handeln mit gesellschaftlicher Wirkung. Unsere Erlöse fließen zurück in die Arbeit des WEISSEN RINGS e. V. und erzeugen dort sozialen Mehrwert.
Haltung
Wir übertragen Erfahrungen aus der Opferhilfe in die Arbeitswelt. So fördern wir Bewusstsein, Prävention und eine achtsame Unternehmenskultur, die Werte konsequent lebt.
Respekt
Wir begegnen allen Menschen mit Wertschätzung und Sensibilität. Gleichzeitig stärken wir Organisationen darin, Grenzen zu achten, Vielfalt zu fördern und ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Kooperation
Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Im Dialog entwickeln wir Lösungen, die nachhaltig wirken und Unternehmenskultur sowie Prävention gezielt stärken.
Aus Verantwortung handeln. Wirkung entfalten.
Unser Ziel: Eine verantwortungsbewusste Arbeitswelt
Unternehmen stehen heute vor wachsenden Herausforderungen im Umgang mit Konflikten, Grenzverletzungen und Unsicherheiten. Gleichzeitig wird von Arbeitgebern zunehmend erwartet, gesellschaftliche Werte im Sinne von Corporate Social Responsibility (CSR) aktiv zu leben und in ihrer Organisation sichtbar zu machen. Der WEISSER RING Impact Campus unterstützt Unternehmen dabei, diese Verantwortung konkret im Arbeitsalltag umzusetzen. Daraus resultieren mehr Sicherheit, klare Orientierung und eine Zusammenarbeit, in der Wert auf jede:n Einzelne:n gelegt wird und Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten können.
Mit praxisnahen Trainings, Vorträgen und Workshops zu Themen wie Zivilcourage, Resilienz und Prävention von sowie Umgang mit Grenzverletzungen befähigen wir Unternehmen, eine sichere und respektvolle Arbeitsumgebung zu schaffen. Dadurch entstehen mehr Vertrauen, größere Handlungssicherheit und eine glaubwürdige Positionierung als verantwortungsbewusste Organisation.
„Der WEISSER RING Impact Campus verbindet gesellschaftliche Wirkung mit unternehmerischem Denken. Als Social Business schaffen wir Angebote, die Unternehmen stärken und gleichzeitig dazu beitragen, Gewaltprävention, Schutz und soziale Verantwortung nachhaltig zu fördern."
Unsere Stärke: Expertise in der Präventionsarbeit
Die Sicherheit und die (mentale) Gesundheit der Mitarbeitenden sind entscheidend für stabile und erfolgreiche Unternehmen. Dazu gehören konkret das Vorbeugen von Grenzverletzungen, die Stärkung von Vertrauen sowie das Fördern von Respekt, Menschlichkeit und Verantwortung im alltäglichen Miteinander. Mit dem Impact Campus überträgt der WEISSE RING seine Expertise in der Präventions- und Unterstützungsarbeit in die Arbeitswelt – mit Erfahrung, Praxisnähe, Bedarfsorientierung und einer klaren werteorientierten Haltung.
- Erfahrung: Als Deutschlands größte Hilfsorganisation für Opfer von Kriminalität verfügt der WEISSE RING über 50 Jahre Expertise im Umgang mit sensiblen Situationen. Unsere Angebote basieren auf der Fachexpertise insbesondere von Kriminolog:innen, Jurist:innen und Psycholog:innen und werden in fundierte didaktische sowie methodisch innovative Konzepte übertragen. Unsere Trainer:innen sind auch durch ihre Tätigkeit für die WEISSER RING Akademie Ehrenamt eng mit den Werten des gemeinnützigen Vereins WEISSER RING verbunden.
- Praxisnähe: Unsere Angebote zeichnen sich durch eine starke Praxis- und Handlungsorientierung aus. Sie verbinden wissenschaftliche und rechtliche Grundlagen mit konkreten Übungen. Insbesondere die Trainings bereiten durch Simulationen und Gesprächsübungen auf sensible Situationen im Arbeitsalltag vor.
- Bedarfsorientierung: Wir entwickeln passgenaue Angebote in enger Abstimmung mit Unternehmen und Organisationen. Bei der Gestaltung von Inhalten und Formaten orientieren wir uns eng an den Bedürfnissen unserer Auftraggeber:innen. Dabei bieten wir eine breite Themenpalette rund um Grenzverletzungen, Gewaltprävention, Zivilcourage und Schutz an.
- Werteorientierte Haltung: Gesellschaftliche Werte wie Respekt, Verantwortung, Solidarität und Menschlichkeit sind für uns mehr als ein Prinzip. Diese Haltung aus der Opferhilfe übertragen wir in die Zusammenarbeit mit Unternehmen – für eine Kultur der Wertschätzung und Begegnung auf Augenhöhe.
Jetzt Kontakt aufnehmen!
Lassen Sie uns gemeinsam soziale Verantwortung wirksam gestalten! Wir beraten Sie unverbindlich zu unseren Trainings, Vorträgen und individuellen CSR- und Kooperationsmöglichkeiten.
Zum Kontaktformular
FAQs
Warum ist die Expertise aus der WEISSER RING e. V. Opferhilfe für Unternehmen relevant?
Die Erfahrung aus der Opferhilfe ermöglicht einen besonders sensiblen und professionellen Umgang mit Konflikten, Grenzverletzungen und Krisensituationen. Unternehmen profitieren von praxisnahen Lösungen, die auf realen Erfahrungen basieren und direkt im Arbeitsalltag anwendbar sind.
Wie tragen die Angebote des WEISSER RING Impact Campus zu einer sicheren Arbeitsumgebung bei?
Die Angebote vermitteln konkrete Handlungskompetenzen im Umgang mit schwierigen und teils belastenden Situationen, stärken Prävention und fördern eine Kultur des Respekts und der Verantwortung. Dadurch entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem sich Mitarbeitende sicher fühlen und ihr Potenzial entfalten können.
Was passiert mit den erwirtschafteten Gewinnen des WEISSER RING Impact Campus?
Die erwirtschafteten Gewinne des WEISSER RING Impact Campus fließen als Teil der WEISSER RING Perspektiv GmbH nachhaltig in die Vereinsarbeit zurück. Als Social Business verfolgt der Impact Campus das Ziel, wirtschaftliches Handeln mit gesellschaftlicher Verantwortung zu verbinden. So soll die Zukunft der für alle kostenlosen Opferhilfe des WEISSEN RINGS auf Basis von ausgebildeten ehrenamtlichen Mitarbeitenden in allen Bundesländern sichergestellt werden.
Welchen wirtschaftlichen Nutzen haben Unternehmen von dem Trainingsangebot?
Das Angebot des WEISSER RING Impact Campus kann durch die Stärkung von Prävention, Resilienz, Schutz und professioneller Kommunikation Konflikte, Ausfallzeiten und Fluktuation reduzieren. Das trägt zur Entwicklung sowie zum langfristigen Erfolg des Unternehmens bei und reduziert auch finanzielle Belastungen: Allein Mobbing verursacht durch Fehlzeiten und Arbeitsausfälle jährlich Kosten von schätzungsweise 2,3 Milliarden Euro.
Warum ist ein verantwortungsvolles, gesamtgesellschaftliches Miteinander relevant im Arbeitsalltag?
Ein verantwortungsvolles, gesamtgesellschaftliches Miteinander schafft die Grundlage für Respekt, Vertrauen und Sicherheit im Arbeitsalltag. Unternehmen, die Werte wie Zivilcourage, Verantwortung und Wertschätzung fördern, stärken nicht nur ihre Unternehmenskultur, sondern auch Zusammenarbeit, Mitarbeitendenbindung und langfristige Leistungsfähigkeit.